過去幾年少年警訊做了大改革，舉例說少年警訊成為制服團體，由會員設計制服，增加歸屬感；增加活動數目，超過2500個活動給各區少年警訊；推出少年警訊獎勵計劃，培養正向思維和守法意識；少訊領袖更可出席中央諮詢委員會，為少訊活動和發展出謀獻策。
蕭Sir表示，「要他們更有歸屬感，是給他們機會參與中央諮詢委員會。一來感受到重視，二來他們給予意見，滿足感也很大。」
少年警訊4大改變 培育年輕人成未來領袖
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